\n
![](\"https:\/\/agromt.news\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/marketing-lideranca-e-formacao-profissional.jpg\")
<\/p>\n
\n<\/p>\n
A evolu\u00e7\u00e3o do agroneg\u00f3cio brasileiro exige cada vez mais profissionais preparados<\/strong>, com habilidades t\u00e9cnicas, vis\u00e3o estrat\u00e9gica e capacidade de adapta\u00e7\u00e3o. Nesse cen\u00e1rio, a educa\u00e7\u00e3o continuada<\/strong> se torna um fator essencial n\u00e3o apenas para quem est\u00e1 no campo, mas tamb\u00e9m para quem atua nos bastidores, nas ind\u00fastrias, institui\u00e7\u00f5es financeiras e empresas do setor.<\/p>\n Programas educacionais que conectam teoria e pr\u00e1tica<\/strong>, como os oferecidos pelo Instituto Pecege, t\u00eam ganhado destaque justamente por atender a essa demanda.<\/p>\n \u201cA educa\u00e7\u00e3o no agro precisa ser aplicada \u00e0 realidade. S\u00f3 assim conseguimos formar profissionais realmente preparados para os desafios do setor\u201d, afirma D\u00e9bora Planello, especialista em marketing agroindustrial e diretora do Pecege\u00a0.<\/p>\n<\/blockquote>\n D\u00e9bora, que atuou por mais de 10 anos em grandes ind\u00fastrias de alimentos, como a Cargill e Seara, refor\u00e7a que entender a cadeia produtiva \u00e9 essencial para uma comunica\u00e7\u00e3o assertiva e eficaz<\/strong>. Sua experi\u00eancia no campo, durante o programa de trainee, influenciou diretamente a forma como conduz os projetos educacionais hoje.<\/p>\n \u201cA viv\u00eancia pr\u00e1tica foi o que mais transformou minha forma de pensar o marketing. Comunica\u00e7\u00e3o no agro precisa ser t\u00e9cnica, mas tamb\u00e9m sens\u00edvel \u00e0s realidades do produtor.\u201d<\/p>\n<\/blockquote>\n Os cursos coordenados por ela no Pecege priorizam temas atuais como ESG<\/strong>, mercado de carbono<\/strong>, gest\u00e3o de neg\u00f3cios<\/strong> e inova\u00e7\u00e3o<\/strong>, buscando sempre traduzir conceitos complexos em estrat\u00e9gias acess\u00edveis e aplic\u00e1veis.<\/p>\n Uma das grandes apostas do Pecege \u00e9 a educa\u00e7\u00e3o corporativa<\/strong> voltada para empresas do agroneg\u00f3cio. Segundo D\u00e9bora, h\u00e1 uma demanda crescente por programas personalizados para equipes que n\u00e3o atuam diretamente no campo<\/strong>, mas est\u00e3o inseridas na cadeia como institui\u00e7\u00f5es financeiras, tradings e fornecedores de insumos.<\/p>\n \u201cA ideia \u00e9 levar conte\u00fado t\u00e9cnico e pr\u00e1tico para quem precisa entender o agro, mesmo sem estar no campo. Isso amplia a vis\u00e3o e fortalece as decis\u00f5es de neg\u00f3cios.\u201d<\/p>\n<\/blockquote>\n<\/div>\n Essa abordagem contribui diretamente para melhorar a performance das equipes<\/strong>, alinhar comunica\u00e7\u00e3o entre setores e impulsionar resultados.<\/p>\n Embora o foco seja educa\u00e7\u00e3o e desenvolvimento profissional, \u00e9 imposs\u00edvel ignorar o papel crescente das mulheres no setor. D\u00e9bora compartilha dados importantes: em cursos de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o no agro, 38% dos alunos s\u00e3o mulheres<\/strong>; mas quando h\u00e1 incentivo, como em programas de bolsa, a participa\u00e7\u00e3o feminina sobe para 53%<\/strong>.<\/p>\n \u201cAinda temos espa\u00e7o para crescer. Em programas de lideran\u00e7a, como o Agro CEO, as mulheres representam menos de 10% das turmas. Precisamos mudar isso com a\u00e7\u00f5es espec\u00edficas\u201d, analisa.<\/p>\n<\/blockquote>\n A equipe do Pecege j\u00e1 discute turmas exclusivas para mulheres<\/strong>, visando criar um ambiente seguro para troca de experi\u00eancias e fortalecimento da confian\u00e7a.<\/p>\n D\u00e9bora tamb\u00e9m ressalta que muitas vezes as mulheres n\u00e3o se sentem prontas<\/strong> para liderar, o que exige uma mudan\u00e7a de mentalidade:<\/p>\n \u201cNem sempre \u00e9 preciso estar 100% pronta. Capacita\u00e7\u00e3o \u00e9 um processo, e as oportunidades est\u00e3o a\u00ed. Basta ter coragem para se posicionar e buscar o que faz sentido para sua jornada.\u201d<\/p>\n<\/blockquote>\n Em conversa com a jornalista Jaqueline Silva<\/strong>, no programa A Protagonista<\/a><\/em>, D\u00e9bora Planello compartilha detalhes da sua carreira, os bastidores da educa\u00e7\u00e3o no agro e os desafios e avan\u00e7os da participa\u00e7\u00e3o feminina no setor.<\/p>\n \n\n
\n
Educa\u00e7\u00e3o corporativa e desenvolvimento de equipes: o agro al\u00e9m da porteira<\/h2>\n
\n
\nProtagonismo feminino: educa\u00e7\u00e3o como porta de entrada para lideran\u00e7as no agro<\/h2>\n
\n
\n
Assista \u00e0 entrevista completa de D\u00e9bora Planello para o programa A Protagonista<\/h2>\n